- آقا پیروز، علی (1391). شاخص‌های عدالت در سازمان. دو فصلنامه علمی و تخصصی اسلام و مدیریت. س 1. ش 1: 121 تا 147.
- استراوس، آنسلم؛ کوربین، جولیت (1390). اصول روش تحقیق کیفی: نظریه مبنای رویه‌ها و شیوه‌ها. چ سوم. ترجمه بیوک محمدی. تهران: انتشارات پژوهشگاه علوم انسانی و مطالعات فرهنگی.
- الهی، بهرام (1380). مبانی معنویت فطری: نگرشی تازه به معنویت به‌عنوان یک علم تجربی مستقل. تهران: انتشارات جیحون.
- الوندی، محمدجواد (1393). طراحی الگوی مفهومی معنویت از دید حضرت امام خمینی(ره). فصلنامه مطالعات راهبردی بسیج. س 17. ش 63: 5 تا 25.
- باقری، مصباح الهدی؛ سعدآبادی، حسن (1390). طرّاحی الگوی رهبری معنوی بر اساس ارزش‌های اسلامی: پژوهشی مبتنی بر راهبرد داده بنیاد با تأکید بر ویژگی‌های فرمانده شهید سرلشکر پاسدار احمد کاظمی. اندیشه مدیریت راهبری. س 2. ش 5 :57 تا 122.
- حاجیانی، ابراهیم؛ قهرمانی نژاد شایق، بهاءالدین (1393). امکان‌سنجی تحقق سبک زندگی دینی (اسلامی) در جامعه ایران (بر اساس سه اثر مفاتیح الحیاه، الحیاه و سراج الشیعه). مطالعات و تحقیقات اجتماعی در ایران. س 3. ش 4: 513 تا 538.
- هچ، ماری جو (1389) تئوری سازمان: مدرن، نمادین تفسیری و پست‌مدرن. ترجمه حسن دانایی‌فرد. تهران: نشر صفار.
- خوشدل امامی، محسن (1391). ارائه راهبردهای ارتقا معنویت بر اساس بیانات و دیدگاه‌های حضرت امام خامنه‌ای در ارتش جمهوری اسلامی ایران. تهران: مرکز مطالعات راهبردی ارتش جمهوری اسلامی ایران.
- دعایی، حبیب‌الله؛ عزیزی، مرتضی (1391). بررسی تأثیر معنویت در کار بر رفتار شهروندی سازمانی با تأکید بر نقش واسط تعهّد سازمانی. پژوهشنامه مدیریت تحول. س 4. ش 8: 29 تا 51.
- رستگار، علی (1393). سنجش معنویت اسلامی در نیروی انتظامی جمهوری اسلامی ایران. تهران: سازمان عقیدتی سیاسی ناجا. معاونت نیروی انسانی ساعس ناجا.
- صانعی، مهدی؛ حسن‌پور، اکبر (1391). راهکارهای اساسی پرورش معنویت در سازمان‌ها. فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری. س 7. ش 2: 1 تا 10.
- سرلک، محمدعلی؛ سیدجوادین، سید رضا؛ نجات‌بخش اصفهانی، علی؛ ویسه، سید مهدی (1391). شناسایی ابعاد سازمان معنویت‌گرا در آموزش عالی ایران (با رویکرد اسلامی). فرهنگ در دانشگاه اسلامی. س 2. ش 3: 25 تا 40.
- عابدی جعفری، حسن؛ رستگار، عباسعلی (1386). ظهور معنویت در سازمان‌ها، مفاهیم، تعاریف، پیش‌فرض‌ها، مدل مفهومی. فصلنامه علوم مدیریت ایران. س 2. ش 5: 99 تا 121.
- عترت دوست، محمد (1389). درآمدی بر معنویت شناسی سازمانی و کارکردهای آن در نیروی انتظامی. دوماهنامه توسعه انسانی پلیس. س 7. ش 32: 105 تا 120.
- غباری بنات، باقر و همکاران (1386). هوش معنوی. اندیشه نوین دینی. ش 10: 125 تا 147.
- کرسول، جان دبلیو (1391). طرح پژوهش (رویکردهای کمی، کیفی و شیوه‌های ترکیبی). ترجمه حسن دانایی‌فرد و علی صالحی. تهران: انتشاران مهربان نشر.
- کریمی ثانی، پرویز؛ احیایی، کبری (1390). رابطه بین عملکرد خانواده، معنویت و تعهّد سازمانی در بین کارکنان دانشگاه آزاد شبستر. پژوهش‌های روان‌شناختی اجتماعی. س 1. ش 1: 16 تا 32.
- محمدی، فرشته؛ حضرتی، محمود؛ جعفری، احمد (1392). برسی رابطه معنویت محیط کاری و ادراک کارکنان از رهبری خدمتگزار. پژوهش‌های مدیریت عمومی. س 6. ش 20: 145 تا 164.
- مشبکی، اصغر؛ باشکوه، محمد؛ علیپور، وحیده (1385). معنویت و رهبری. دو فصلنامه علمی ـ پژوهشی مطالعات مدیریت. س 5. ش 14: 77 تا 100.
- معمار زاده، غلامرضا؛ صانعی، مهدی (1390). الماس رهبری معنوی در نظام اداری ایران. فصلنامه مدیریت توسعه و تحوّل. س 7: 9 تا 18.
- مقیمی، سیّد محمّد؛ رهبر، امیرحسین؛ اسلامی، حسن (1386). معنویت سازمانی و تأثیر آن در خلاقیت کارکنان (رویکردی تطبیقی). فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری. س 3 و 4: 89 تا 110.
- ناصحی فر، وحید؛ الماسی فرد، محمّد رسول (1388). جایگاه معنویت کاری در جامعه سازمانی امروز. فصلنامه اخلاق در علوم و فناوری. س 4. ش 3 و 4: 17 تا 27.
- نیک پور، امین؛ منظری توکّلی، علیرضا؛ حسینی نژاد، محمّد رضا (1390). بررسی رابطه معنویت محیط کاری و رفتارهای شهروندی سازمانی در کارکنان سازمان بنیاد شهید کرمان. فراسوی مدیریت. س 4. ش 16: 155 تا 172.
- یزدانی، حمیدرضا (1391). تدوین مدلی برای اندازه‌گیری زنجیره ارزش منابع انسانی در گروه صنعتی سایپا: کاربردی از پژوهش آمیخته. رساله دکتری دانشگاه تهران.
- یزدانی، حمیدرضا؛ کاظمی نجف‌آبادی؛ محمّد رضا؛ سلیمی، غلامرضا (1389). بررسی نقش میانجی معنویت در رابطه بین ابعاد عدالت سازمانی و پیامدهای معنویت. چشم‌انداز مدیرت بازرگانی. ش 36: 177 تا 133.
- Cavanagh, G.F. (1999), “Spirituality for mangers: context & critique”, Journal of Organizational Change Management, Vol. 12, pp. 186-99.
- Daniel, J. L. (2010). The effect of workplace spirituality on team effectiveness. Journal of Management Development, 29(5): 442-456.
- Duchon, D. Ashmos,P. D(2005). Nurturing the spirit at work: Impact on work unit performance. Leadership Quarterly.16:5: 807-833
- Duchon, D., & Plowman, A. D. (2005). Nurturing the spirit at work: Impact on work unit performance. Management Department Faculty Publications. Pp 65-110
- Krishnakumar, S. & Neck, C. P. (2002). The what, why, how of spirituality in the workplace. Journal of Managerial Psychology, 17(3): 153-164.
- Milliman, J., Czaplewski, A. J., & Ferguson, J. (2003). Workplace spirituality & employee work attitudes: An exploratory empirical assessment. Journal of Organizational Change Management, 16(4): 426-447.
- Mitroff, I.A. & Denton, E.A. (1999), A Spiritual Audit of Corporate America: A Hard Look at Spirituality, Religion, & Values in the Workplace,, San Francisco,: Jossey-Bass
- Neal, J. & Biberman, J. (2003). Introduction: the leading edge in research on spirituality & organizations. Journal of Organizational Change Management, 16(4): 363-366.
- Petchsawanga, P. & Duchon, D. (2009). Measuring workplace spirituality in an Asian context. Management Department Faculty Publications. Paper 93.
- Petchsawanga, P. & Duchon, D. (2012). Workplace spirituality, meditation, & work performance. Management Department Faculty Publications. Paper 92.
- Pillay, N. (2011). The effect of workplace spirituality on employees’ perception of stakeholder relationships. Ms Thesis, Pretoria University.
- Robbins. S, Judge.A(2013). Organizational Behavior. New Jersy: Person
- Winston, B. E. (2013). Spirituality at Workplace: Changing Management Paradigm. International Journal on Spirituality & Organizational Leadership, 1(1): 21-33.
|
