آمار
| تعداد نشریات | 36 |
| تعداد شماره‌ها | 1,192 |
| تعداد مقالات | 8,579 |
| تعداد مشاهده مقاله | 6,988,690 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 4,032,532 |
نقش میانجیگری راهبردهای مقابله‌ای در ارتباط بین تعارض کار-خانواده و سازگاری زناشویی خانواده‌های نظامی | ||
| روانشناسی نظامی | ||
| دوره 14، شماره 2 - شماره پیاپی 54، شهریور 1402، صفحه 11-24 اصل مقاله (838.14 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| نویسندگان | ||
| محمد مهدی نصیبی1؛ فاطمه کولیوند2؛ سمانه خزاعی* 3 | ||
| 1کارشناسی ارشد روانشناسی بالینی، دانشگاه آزاد، واحد بندرعباس، هرمزگان، ایران | ||
| 2کارشناسی ارشد مشاوره خانواده، دانشگاه خوارزمی، کرج، ایران. | ||
| 3استادیار روانشناسی. گروه روانشناسی.دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی. دانشگاه بیرجند. بیرجند. ایران | ||
| تاریخ دریافت: 28 آبان 1401، تاریخ بازنگری: 18 آذر 1401، تاریخ پذیرش: 02 مرداد 1402 | ||
| چکیده | ||
| سازگاری زناشویی یکی از مهمترین عوامل موثر بر بقاء و دوام خانواده می‌باشد. بنابراین شناسایی عوامل مرتبط با آن از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است. هدف پژوهش حاضر، بررسی نقش میانجیگری راهبردهای مقابله‌ای در ارتباط بین تعارض کار-خانواده و سازگاری زناشویی خانواده‌های نظامی بود. روش پژوهش همبستگی از نوع تحلیل مسیر بود. جامعه پژوهش کلیه خانوارهای نظامی شهر تهران در سال 1401 بود که از بین آنها 200 نفر با روش نمونه‌گیری در دسترس انتخاب شده و به ابزار پژوهش شامل پرسشنامه سازگاری زناشویی (1976)، پرسشنامه تعارض کار-خانواده (2000) و مقیاس راهبردهای مقابله‌ای (1990) پاسخ دادند. نتایج حاصل از تحلیل داده‌ها نشان داد که تعارض کار-خانواده تاثیر منفی و مستقیمی بر سازگاری زناشویی دارد همچنین راهبردهای مساله‌مدار به شکل مثبت و راهبردهای هیجان‌مدار به شکل منفی با سازگاری زناشویی در ارتباط است. در نهایت فرضیه اصلی پژوهش مبنی بر نقش میانجی راهبردهای مقابله‌ای در ارتباط بین تعارض کار-خانواده و سازگاری زناشویی موردتایید قرار گرفت و نتایج نشان داد که راهبردهای مقابله‌ای مساله‌مدار به شکل مثبت و راهبردهای مقابله‌ای هیجان‌مدار به شکل منفی تاثیر میانجی در ارتباط بین دو متغیر مذکور دارند و می‌توان از نتیجه حاصل در ارتباط با زوجین شاغل برای بهبود سازگاری زناشویی استفاده کرد. | ||
| کلیدواژه‌ها | ||
| راهبردهای مقابله‌ای؛ تعارض کار-خانواده؛ سازگاری زناشویی؛ خانواده‌های نظامی | ||
| عنوان مقاله [English] | ||
| The Mediating Role of Coping Strategies in the Relationship between Work-Family Conflict and Marital Adjustment of Military Families | ||
| نویسندگان [English] | ||
| mohammad mehdi Nasibi1؛ Fatmeh Kolivand2؛ samaneh khazaei3 | ||
| 1Hormozgan univercity | ||
| 2Kharazmi univercity | ||
| 3Assistant Professor. Department of Psychology, Faculty of Education and Psychology. University of Birjand. Birjand, Iran. | ||
| چکیده [English] | ||
| Marital compatibility is one of the most important factors affecting the survival and durability of the family. Therefore, identifying factors related to it is of particular importance. The purpose of this study was to investigate the mediating role of coping strategies in the relationship between work-family conflict and marital adjustment of military families. The method of correlational research was path analysis. The research population was all the military households in Tehran in 2022, from which 200 people were selected using the available sampling method, and the research tools included the Marital Compatibility Questionnaire (1976), the Work-Family Conflict Questionnaire (2000) and the Coping Strategies Scale. (1990) answered. The results of data analysis showed that work-family conflict has a direct and negative effect on marital adjustment, and problem-oriented strategies are positively and emotion-oriented strategies negatively related to marital adjustment. Finally, the main hypothesis of the research based on the mediating role of coping strategies in the relationship between work-family conflict and marital adjustment was confirmed and the results showed that problem-oriented coping strategies positively and emotion-oriented coping strategies positively The negative form has a mediating effect in the relationship between the two mentioned variables, and the result can be used in relation to working couples to improve marital compatibility. | ||
| کلیدواژه‌ها [English] | ||
| Coping Strategies, Work-Family Conflict, Marital Adjustment, Military Families | ||
| مراجع | ||
|
اسدی شهربابک، حسن؛ رشیدی، شهربانو و حسینی فرد، سید مهدی (1391). رابطه بین تعارضات کار- خانواده مادران شاغل و اضطراب کودکان و مقایسه آن در بیمارستان‌های نظامی و غیرنظامی. طب انتظامی. 1(3). 184-191.
افتخار صعادی، زهرا و باوی، ساسان (1392). رابطه تعارض کار - خانواده و خانواده - کار با اشتیاق شغلی و رضایت زناشویی در کارمندان. مجله روانشناسی اجتماعی. 8(27). 83-99.
ایزدی طامه، احمد؛ برجعلی، احمد؛ دلاور، علی و اسکندری حسین (1388). مقایسه تأثیر آموزش صبر و حل مسئله بر کاهش پرخاشگری و انتخاب راهبردهای مقابله‌ای دانشجویان دانشگاه علوم انتظامی. دانش انتظامی. 11(3). 182-207.
بشیرگنبدی، سپیده؛ درگاهی، شهریار؛ احمد بوکانی، سلیمان و فداکار، پرویز (1400). آزمون علی رضایت زناشویی بر اساس سبک‌های دلبستگی با نقش میانجی مثلث‌سازی. مجله سلامت و بهداشت. 12(1). 38-49.
توانگر، حسین؛ الحاقی، فاطمه و ونکی، زهره (1391). شیوه‌های مقابله‌ای تعارض کار/خانواده در پرستاران: یک مطالعه کیفی. مجله مراقبت پرستاری و مامایی ابن سینا. 20(1). 14-24.
حق‌شناس، سپیده، باباخانی، نرگس. (1396). پیش بینی رضایت زناشویی بر اساس مهارت‌های مقابله با استرس و چشم انداز زمان. خانواده پژوهی. 13(4). 569-584.
خاکپور، ایمان، نظری، علی‌محمد، زهرا کار، کیانوش. (1393). پیش بینی سازگاری زناشویی بر اساس مثلث سازی و ساختار قدرت در خانواده. اندیشه و رفتار در روان شناسی بالینی. 9(33). 37-46.
خدابخشی کولایی، آناهیتا، پورابراهیمی، تقی، منصور، لادن، پاک‌نژاد، ثمین. (1394). مقایسه تعارض کار – خانواده و سازگاری زناشویی در کارمندان مرد نوبت کار و غیر نوبت کار شرکت پتروشیمی مناطق نفت‌خیز جنوب. مشاوره شغلی و سازمانی. 7(22). 53-62.
خدادادی سنگده، جواد، احمدی، خدابخش. (1394). عوامل زناشویی مؤثر بر سلامت خانواده‌های نظامی: یک مطالعه کیفی پدیدارشناسانه. فصلنامه روانشناسی نظامی. 6(24). 63-74.
درخشان، صغری؛ رحیمی‌پردنجانی، طیبه و امانی، ملاحت (1397). بررسی رابطه بین تعارض کار - خانواده و سازگاری زناشویی در پرستاران زن متأهل: نقش تعدیل‌کننده حمایت اجتماعی. فصلنامه علمی‌پژوهشی افق دانش. 25(1). 50-56.
صدیقی، فائزه؛ دوکانه‌ای فرد، فریده و رضاخانی، سیمین‌دخت (1399). الگوی ساختاری رضایت زناشویی بر اساس ویژگی‌های شخصیتی و سبک‌های دلبستگی با میانجیگری راهبردهای مقابله‌ای. فصلنامه علمی‌پژوهشی علوم روان‌شناختی. 19(95). 1475-1486.
کرایی، امین، عباس پور، ذبیح اله، دشت بزرگی، زهرا، نجفی مفرد، مسلم. (1396). دیدگاه فهمی همسر در مردان نظامی: نقش پیش‌بین تعارض کار ـ خانواده، انعطاف‌پذیری و کار عاطفی. فصلنامه روانشناسی نظامی. 8(1). 31-40.
مهراد صدر، محمد؛ اعظمی، یوسف؛ معتمدی، عبدالله؛ سیاه‌کمری، راهله و مام‌شریفی، پیمان (1397). بررسی نقش راهبردهای مقابله با استرس، هدفمندی در زندگی و کیفیت زندگی در تبیین سازگاری زناشویی بازنشستگان. نشریه روان پرستاری، 6(2). 12-22.
Bilodeau, J., Marchand, A., & Demers, A. (2020). Work, family, work–family conflict and psychological distress: A revisited look at the gendered vulnerability pathways. Stress and Health, 36(1), 75-87.
Chiu, R. K, Man. J. S, Thayer. J. (2008): effects of role conflicts and role satisfactions on stress of three profession in Hong Kong: A path analysis approach. journal of managerial psychology. vol: 13 Gopal, C. R., & Valarmathi, D. (2020). Marital Compatibility and Their Relationship To Personality Among Arranged Marriage Couples And Love Marriage Couples–A Pilot Study. Annals of Tropical Medicine and Public Health, 23, 231-503.
Huffman, A. H., Dunbar, N., Billington, A. G., & Howes, S. S. (2019). Soldiers’ perceptions of military spouses’ career experiences. Military Psychology, 31(6), 510-522.
Kugler, J., Andresen, F. J., Bean, R. C., & Blais, R. K. (2019). Couple‐based interventions for PTSD among military veterans: An empirical review. Journal of clinical psychology, 75(10), 1737-1755.
Kulik, L., & Ramon, D. (2022). The relationship between family-work conflict and spousal aggression during the COVID-19 pandemic. Community, Work & Family, 25(2), 240-259.
Labrague, L. J., McEnroe-Petitte, D. M., Gloe, D., Thomas, L., Papathanasiou, I. V., & Tsaras, K. (2017). A literature review on stress and coping strategies in nursing students. Journal of Mental Health, 26(5), 471-480.
Minnotte KL, Minnotte MC, Pedersen DE, Mannon SE, Kiger G. (2010). His and her perspectives: Gender Ideology, Work-to-Family Conflict, and Marital Satisfaction. Sex Roles, 63: 425- 438.
Park, Y., Sullivan, K., Riviere, L. A., Merrill, J. C., & Clarke-Walper, K. (2022). Intimate partner violence perpetration among military spouses. Journal of interpersonal violence, 37(15-16), NP13497-NP13517.
Planalp, E. M., Van Hulle, C. A., & Goldsmith, H. H. (2019). Parenting in context: Marital adjustment, parent affect, and child temperament in complex families. Journal of Family Psychology, 33(5), 532.
Sinclair, R. R., Paulson, A. L., & Riviere, L. A. (2019). The resilient spouse: understanding factors associated with dispositional resilience among military spouses. Military Behavioral Health, 7(4), 376-390.
Wells, H., Heinsch, M., Brosnan, C., & Kay‐Lambkin, F. (2022). Military family dynamics in transition: The experiences of young people when their families leave the Australian Defence Force. Child & Family Social Work, 27(3), 454-464. | ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 252 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 134 |
||