نقش پیادهسازی فرهنگ ایمنی در کاهش هزینههای وقوع سوانح و حوادث ناشی از کار منابع انسانی در یک رده نظامی | ||
| پژوهش در ایمنی، سلامت و محیط زیست | ||
| دوره 1، شماره 1، بهار 1402، صفحه 1-11 اصل مقاله (684.52 K) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| نویسندگان | ||
| مجتبی شفیعی* 1؛ عبدالرحمن کشوری2 | ||
| 1دانشجوی کارشناسی ارشد، دانشکده مهندسی پدافند غیرعامل، دانشگاه جامع امام حسین (ع)، تهران، ایران. | ||
| 2استادیار، دانشکده مهندسی پدافند غیرعامل، دانشگاه جامع امام حسین (ع)، تهران، ایران | ||
| چکیده | ||
| همواره سوانح و حوادث حین کار و تکرار وقوع آنها برای منابع انسانی، باعث اثرات منفی و غیرقابلاغماض در سازمان نیروهای مسلح جمهوری اسلامی و موجب هزینههای مستقیم و غیرمستقیم شده به یکی از دغدغههای مهم فرماندهان و مسئولین این سازمان تبدیلشده است که ضروری است از فرهنگ پیشگیرانه ایمنی برای بهبود مدیریت منابع انسانی و مالی سازمان استفاده نمود. هدف این تحقیق بررسی نقش پیادهسازی فرهنگ ایمنی در کاهش هزینههای وقوع سوانح و حوادث حین کار منابع انسانی دریکی از ردههای نظامی میباشد. این تحقیق ازلحاظ هدف، تحقیق کاربردی بوده و ازلحاظ زمان تحقیق مقطعی است که بهصورت توصیفی پیمایشی و با ابزار پرسشنامه انجامشده است. فرضیه اصلی تحقیق این است که بین پیادهسازی فرهنگ ایمنی و کاهش هزینههای وقوع سوانح و حوادث حین کار منابع انسانی در سازمان موردمطالعه رابطه معناداری وجود دارد. جامعه آماری این پژوهش از خبرگان سازمان موردمطالعه بوده و با استفاده از روش نمونهگیری قضاوتی هدفمند به تعیین نمونه اقدام گردید. نتایج حاصله از پرسشنامهها با استفاده از تحلیل همبستگی پیرسون بین متغیرهای تحقیق بررسی و مشخص گردید رابطه معنادار بین پیادهسازی فرهنگ ایمنی و کاهش هزینههای وقوع سوانح و حوادث حین کار منابع انسانی در قلمرو مکانی تحقیق وجود دارد. نتایج بیانگر این موضوع بود که پیادهسازی فرهنگ ایمنی بر کاهش هزینههای مستقیم بیشتر از هزینههای غیرمستقیم تأثیر دارد و همچنین نتایج نشان داد از میان عوامل مؤثر در پیادهسازی فرهنگ ایمنی، موضوعات تعهد مدیریت سازمان و آموزش و تبادل اطلاعات بیشترین تأثیر در کاهش هزینههای وقوع سوانح و حوادث رادارند. | ||
| کلیدواژهها | ||
| فرهنگ؛ ایمنی؛ هزینه؛ وقوع؛ سوانح | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 691 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 334 |
||