طراحی الگوی توسعه مشارکت اعضای هیأتعلمی در اداره دانشگاههای نیروهای مسلح | ||
| مدیریت و پژوهشهای دفاعی | ||
| دوره 24، شماره 108 - شماره پیاپی 2، تابستان 1404، صفحه 127-161 اصل مقاله (1.73 M) | ||
| نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
| شناسه دیجیتال (DOI): 10.47176/mdr.2025.1391 | ||
| نویسندگان | ||
| سعید اکبری تبار* 1؛ عباس عباس پور2؛ غلامحسین رضایت3 | ||
| 1دانشجوی دکتری مدیریت آموزش عالی، دانشگاه علامه طباطبایی، گروه علوم تربیتی،دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، تهران، ایران. | ||
| 2استاد مدیریت آموزشی دانشگاه علامه طباطبایی، گروه علوم تربیتی،دانشکده علوم تربیتی و روانشناسی، تهران، ایران. | ||
| 3دانشیار مدیریت آموزشی دانشگاه جامع امام حسین علیه السلام. ، گروه علوم تربیتی،دانشکده فرهنگی و تولید قدرت نرم، تهران، ایران. | ||
| چکیده | ||
| هدف اصلی پژوهش حاضر این است که نشان دهد توسعه مشارکت اعضای هیئتعلمی در اداره دانشگاههای نیروهای مسلح از چه ابعاد، مؤلفه و شاخصهایی برخوردار است و چگونه میتوان روابط میان هریک از اجزاء آنها را مشخص کرد. پژوهش حاضر ازنظر هدف توسعهای و ازنظر روش جزء تحقیقات کاربردی است. تجزیهوتحلیل دادهها تحلیل محتوای کیفی از نوع استقرایی است. جامعه آماری پژوهش شامل خبرگان علمی در حوزه رهبری و مدیریت و مدیران، رؤسا و اعضای هیئتعلمی دانشگاههای نیروهای مسلح است. در این پژوهش با سه گروه در قالب اعضای هیئتعلمی تحت پوشش دانشگاههای نیروهای مسلح (5 نفر)، اعضای هیئتعلمی دانشگاههای تحت پوشش وزارت علوم، تحقیقات و فناوری (9 نفر) و خبرگان علمی (2) در حوزه مدیریت و رهبری دانشگاهها مصاحبه صورت گرفت حجم نمونه شامل 24 نفر از اعضای هیئتعلمی و خبرگان علمی دانشگاههای نیروهای مسلح بود. روش نمونهگیری بهصورت هدفمند انجام شد و روش گردآوری دادهها نیز با استفاده از مصاحبه ساختاریافته بود. یافتههای پژوهش حاکی از آن بود که مشارکت اعضای هیئتعلمی در اداره دانشگاهها در سه دسته عوامل سازمانی، عوامل فردی و عوامل محیطی قرار میگیرد. مؤلفههایی مانند استقلال و مسئولیت شغلی، انگیزه فردی، عوامل مالی و اقتصادی، سن اعضای هیئتعلمی، خودباوری و اعتمادبهنفس در حیطه عوامل فردی؛ قوانین و مقررات، سبک رهبری، فرهنگ و تعلق سازمانی در حیطه عوامل سازمانی و زیرساختهای اجتماعی و فرهنگی، محیط سیاسی و محیط اجتماعی در حیطه عوامل محیطی قرار میگیرند. | ||
| کلیدواژهها | ||
| مشارکت؛ اعضای هیئتعلمی؛ مدیریت و رهبری؛ دانشگاه نیروهای مسلح | ||
| مراجع | ||
|
| ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 370 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 219 |
||