تعداد نشریات | 38 |
تعداد شمارهها | 1,240 |
تعداد مقالات | 8,994 |
تعداد مشاهده مقاله | 7,846,828 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 4,707,408 |
آیندهنگاری انتقال تکنولوژی در دانشگاههای سازمانی: پیشنهاد حرکت به سمت مکانیسمهای غیررسمی انتقال تکنولوژی مبتنی بر شبکهسازی بینافردی همتابههمتا (با تمرکز بر اتصال کوتاه) | ||
آینده پژوهی انقلاب اسلامی | ||
مقاله 5، دوره 4، شماره 4، دی 1402، صفحه 125-140 اصل مقاله (1.72 M) | ||
نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
نویسندگان | ||
محمد شمس الدینی* 1؛ محسن میری2؛ علی طاهری3؛ حامد نجاران طوسی4 | ||
1دانشگاه جامع امام حسین علیه السلام | ||
2دانشکده مدیریت و برنامه ریزی راهبردی، دانشگاه جامع امام حسین(ع) | ||
3استادیار، دانشکده مدیریت و برنامه ریزی راهبردی، دانشگاه جامع امام حسین(ع)، | ||
4استادیار دانشکده مدیریت و برنامه ریزی راهبردی، دانشگاه جامع امام حسین (ع)، تهران، ایران | ||
تاریخ دریافت: 10 مهر 1402، تاریخ بازنگری: 25 آبان 1402، تاریخ پذیرش: 14 آذر 1402 | ||
چکیده | ||
انتقال تکنولوژی به معنای اتصال دانشگاه به سازمانها، صنایع، دولت، جامعه و سایر بخشهای خدمتگیرندهی بیرونی، در جهت ارائه و عرضهی دانش و فناوری تولیدشده در دانشگاه برای استفاده توسط کاربران و حل مسائل اجتماعی، همواره یکی از موضوعات مورد بحث و چالشبرانگیز دانشگاهها و جوامع بوده است. این موضوع، دورههای مختلفی را بر خود دیده است. در این پژوهش، برای تسهیل ارتباط دانشگاه سازمانی با کاربران بیرونی و به طور مشخص، سازمان متناسب با این دانشگاه، با استفاده از روش اقدامپژوهی در پنل خبرگانی، مدل کلی اکوسیستم ارتباطات یک دانشگاه سازمانی استخراج شده و مکانیسمهای متصور، به چالش تجربهی خبرگانی گذاشته شد. در نتیجه، 13 مکانیسم کلی برای انتقال تکنولوژی، استخراج شده و پیشنهاد آیندهنگارانه برای مکانیسم انتقال تکنولوژی دانشگاه، مبتنی بر سه لایهی اکوسیستمی انسانی، فرایندی و نهادی، ارائه شد. در این پیشنهاد، مکانیسم انتقال تکنولوژی مبتنی بر شبکهسازی غیررسمی همتابههتا با تمرکز بر شکلدهی شبکهای از اتصالات کوتاه به عنوان راه میانبر، در محوریت قرار گرفت و بقیهی مکانیسمهای دیگر، به عنوان مکانیسمهای کمکی این مکانیسم، طرح شدهاند. | ||
کلیدواژهها | ||
انتقال تکنولوژی؛ شبکه سازی؛ ارتباطات غیررسمی؛ شبکه همتا به همتا | ||
عنوان مقاله [English] | ||
Prospecting of technology transfer in Imam Hossein University (AS): a proposal to move towards informal mechanisms of technology transfer based on peer-to-peer interpersonal networking | ||
نویسندگان [English] | ||
Mohammad Shamsoddini1؛ Mohsen Miri2؛ ali taheri3؛ hamed najaran toosi4 | ||
1Imam Hosein (as) University | ||
2Assistant professor in Faculty of Management and Strategic planning, Imam Hosein University | ||
3Assistant professor in Faculty of Management and Strategic planning, Imam Hossein University, | ||
4Assistant professor in Faculty of Management and Strategic planning, Imam Hossein University, Tehran, Iran | ||
چکیده [English] | ||
Technology transfer means connecting the university to organizations, industries, government, society and other external service sectors, in order to present and supply the knowledge and technology produced in the university for use by users and to solve social problems, it is always one of the most discussed and challenging issues of universities and It has been communities. This issue has seen different periods. In this research, in order to facilitate the communication of Comprehensive university of Imam Hosein (as) with external users and specifically, the organization appropriate to this university, by using the action research method in the panel of experts, the general model of the university's communication ecosystem was extracted and the envisaged mechanisms were put to the challenge of experts' experience. As a result, 13 general mechanisms for technology transfer were extracted and a prospective proposal for university technology transfer mechanism based on three layers of human, process and institutional ecosystem was presented. In this proposal, the technology transfer mechanism based on peer-to-peer informal networking was the focus, and the rest of the other mechanisms are proposed as auxiliary mechanisms of this mechanism. | ||
کلیدواژهها [English] | ||
Technology Transfer, networking, informal communication, peer to peer network | ||
مراجع | ||
| ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 174 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 227 |