آمار

تعداد نشریات39
تعداد شماره‌ها1,171
تعداد مقالات8,436
تعداد مشاهده مقاله6,338,840
تعداد دریافت فایل اصل مقاله3,585,267

1.

تدوین مدلی برای گزینش کارکنان بر مبنای رویکردهای اقلیمی الگوی اسلامی ایرانی پیشرفت

صفحه 1-25
مسعود پورسعید؛ جواد عاشوری

2.

طراحی و اجرای کانون ارزیابی ارتقایی مدیران

صفحه 27-47
ابوالقاسم نوری؛ حمیدرضا عریضی؛ مهدیه سادات خشوعی

3.

سنجش میزان کارآمدی کارکنان با استفاده از نظریه‌های روان‌شناختی- مدیریتی

صفحه 49-67
وحید آرایی؛ محمدرحیم اسفیدانی

4.

هم‌‌راستاسازی راهبردی مدیریت منابع انسانی با استفاده از نقشه‌ی راهبرد پویا

صفحه 69-90
جعفر محمودی؛ ناصر پوررضا؛ امیر تربتی

5.

الگوی معماری منابع انسانی و ویژگی‌های ذهنی، مهارتی و رفتاری کارکنان

صفحه 91-113
محمدرضا دلوی؛ مژگان کدخدایی

6.

توسعه‌ی فرایندهای اصلی سرمایه‌ی انسانی با بهره‌گیری از فن تحلیل شکاف

صفحه 115-138
علی فرهی؛ حسین ظریف منش؛ هادی فقیه علی آبادی؛ رضا مازندرانی

7.

ارایه‌ی راهبرد‌هایی برای پیاده‌سازی مدیریت جانشین‌پروری

صفحه 139-164
مهدی نریمانی؛ سیدمحسن علامه؛ فرزانه سلطانی

8.

شناسایی و رتبه‌بندی شاخص‌های کارکنان کلیدی در راستای مدیریت استعدادهای سازمانی

صفحه 165-191
ابراهیم جواهری زاده؛ آرین قلی پور؛ سیدمحمد مقیمی

9.

تأثیر انواع راهبردهای جبران خدمات بر رضایت از حقوق و دستمزد

صفحه 193-215
سیدرضا سیدجوادین؛ مرجان فیاضی؛ سیدعلی موسوی

10.

بررسی رابطه‌ی بین شایستگی‌های عاطفی‌اجتماعی مدیران و رضایت کارکنان از کیفیت ‌زندگی‌کاری

صفحه 217-242
مهدی محمدی؛ نرگس نیازمند