آمار

تعداد نشریات39
تعداد شماره‌ها1,161
تعداد مقالات8,380
تعداد مشاهده مقاله6,194,255
تعداد دریافت فایل اصل مقاله3,452,967

1.

ارائه مدل جامع توسعه فردی منابع انسانی شایسته‌محور (مرور نظام‌مند ادبیات و توسعه مفهوم)

صفحه 11-39
قدرت الله طلایی؛ سیدرضا سیدجوادین؛ عباس نرگسیان؛ مجتبی امیری

2.

طراحی مدل مدیریت راهبردی سرمایه انسانی (مطالعه موردی: مراکز طراحی در صنعت دفاعی)

صفحه 41-69
محمد ابراهیم سنجقی؛ مجید رمضان؛ ابوطالب شفقت؛ حمیدرضا میلانی نژاد

3.

ارائه الگویی جهت تدوین راهبرد برون‌سپاری منابع انسانی در بخش دولتی ایران

صفحه 71-101
رحمان ایرانپور؛ رؤیا شاکری؛ کیومرث احمدی

4.

طراحی مدل انعطاف‌پذیری منابع انسانی (مطالعه‌ای در سازمان‌های دولتی استان لرستان)

صفحه 103-135
فاطمه گودرزی؛ کرم اله دانشفرد؛ حجت طاهری گودرزی؛ یداله عباس زاده سهرون

5.

شناسایی موانع توسعه مدیران ارشد شرکت‌های دانش‌بنیان در سطح بنگاه و ملی و ارائه راه‌کار برای آن‌ها

صفحه 137-170
رامین دهقانی؛ محمدرضا تقوا؛ سید حبیب اله طباطبائیان

6.

توسعه الگوی شایستگی مدیران در صنایع پروژه محور بخش دولتی با رویکرد تئوری داده‌بنیاد

صفحه 171-198
فرهاد سعیدی؛ سعید یوسفی؛ محمدحسین صبحیه؛ حمید زرگرپور

7.

سنتزپژوهی آسیب‌های نظام ارزیابی عملکرد منابع انسانی ایران: طراحی یک الگو

صفحه 199-243
خالد میراحمدی؛ اباصلت خراسانی؛ محمد تقی نظرپور؛ غلامرضا شمس مورکانی