تعداد مقالات: 10

دستاوردهای برنامۀ مرشدی رسمی برای سازمان‌ها

صفحه 1-26

قنبر محمدی الیاسی، نیلوفر نصیری

طراحی مدل شایستگی چندبُعدی مدیران و کارکنان

صفحه 27-52

محمدرضا پورعابدی، وحید ضرابی، حنان سجادی نائینی، زهرا رضی

طراحی الگوی فرهنگ جهادی یکی از نهادهای انقلاب اسلامی

صفحه 53-83

علی فرهی، محمد ابراهیم سنجقی، محمدرضا سلطانی، یداله محمدیان

بررسی روابط درونی مؤلفه‌های توانمندسازی کارکنان با توسعۀ الگوی ساختاری- مقایسه‌ای

صفحه 85-111

هوشنگ تقی زاده، مصطفی ضیائی حاجی پیرلو

بررسی تأثیر سواد اطلاعاتی کارکنان بر چابکی سازمان

صفحه 113-136

غلامعلی طبرسا، صدیقه شریفی، سیداحمد حسینی

الگوی عوامل سیستمی مؤثر بر توسعه نوآوری مبتنی بر اندیشه‌های مقام معظم رهبری

صفحه 137-159

علیرضا صادقی، منصور صادقی مال امیری

شناسایی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی

صفحه 161-181

سید سعید شجاعی، غلامرضا جمالی، نیکزاد منطقی

شناسایی عوامل مؤثر در بروز رفتار جانشین‌پروری: رویکردی کیفی

صفحه 183-208

مهدی گل وردی، حسن زارعی متین، غلامرضا جندقی

نقش سرمایۀ انسانی در افزایش بازدهی سرمایه‌گذاری بر پایۀ مدل سه‌شاخکی

صفحه 209-231

عباس صالحی اردستانی، هادی ورزشکار

بررسی تأثیرات متغیرهای جمعیت‌شناختی بر چابکی نیروی انسانی

صفحه 233-255

فرشته امین، فاطمه میر